Обзор главных преимуществ и специфики выбора сервиса IT-аутсорсинга

Эффективность работы каждой компании можно увеличить при помощи специализированного ПО. Настройка софта производится, исходя из поставленных задач. Для этого потребуются опытные профессионалы. Брать в штат на постоянной основе специалистов не обязательно. Прекрасным решением является ИТ-аутсорсинг.

Когда обращаться к профессионалам

Услуги ит аутсорсинга могут понадобиться в нескольких случаях:

• ваша фирма совсем недавно заявила о себе на рынке. Монтаж и обслуживание СКС, установка и настройка операционной системы профессионалами обеспечит стабильную работу инфраструктуры. Директор компании между тем сможет сфокусироваться на решении более важных вопросов;
• если ваша компания переживает этап активного развития. Тогда сфера обязанностей штатного IT-специалиста значительно расширяется, нередко его квалификация оказывается недостающей для оперативного решения появляющихся проблем;
• на случай если у фирмы много подразделений по всей стране. В этом случае, оформив договор на абонентское обслуживание компьютеров со специализированной сторонней компанией, возможно обеспечить качественный уровень сервиса для клиентов.

Приоритеты сотрудничества с аутсорсером

При переключении на ИТ-аутсорсинг компания получает целый ряд неоспоримых приоритетов:

• круглосуточное обслуживание серверов и иного оборудования опытными специалистами для гарантирования исправной работы;
• экономию материальных средств без понижения качества IT-услуг. К примеру, покопийное обслуживание разрешает избежать расходов на покупку оргтехники, расходных материалов, а также уменьшает траты на документооборот;
• возможность быстрого решения любого объема задач;
• сокращение объемов налогообложения.

Как подготовиться к переходу на IT-аутсорсинг

Перед оформлением договора на обслуживание со сторонней организацией, необходимо провести ряд подготовительных мероприятий:

• установить, какие функции штатных IT-специалистов нужно передать на аутсорсинг;
• сформулировать главные цели и задачи, какие будут стоять перед обслуживающей компанией;
• рассчитать экономическую эффективность от перехода на IT-аутсорсинг;
• осуществить работу со штатными ИТ-сотрудниками. В случае если они продолжат работу в компании, то должны будут исполнять функции менеджера, контролируя работу аутсорсера. Опять же может быть полный отказ от содержания персонального штата. В этом случае аутсорсинговая фирма возьмет на себя функции по производству всего комплекса работ;
• подобрать поставщика услуг (проанализировать отзывы заказчиков об аутсорсерах, ознакомиться с проектами договоров).

При компетентном подходе переход на IT-аутсорсинг дозволит компании повысить эффективность своей работы и получить серьезные конкурентные приоритеты.